Varje år tar nyutexaminerade sjuksköterskor steget ut i arbetslivet. Att vara ny i arbetet som sjuksköterska är en utmaning som alla sjuksköterskor möter. Under tiden som ny upplevs många känslor och osäkerheter. För att bli legitimerad sjuksköterska går man en både teoretisk och klinisk utbildning inför ett mycket praktiskt arbete. Att överföra den teoretiska kunskapen till praktik kan skapa svårigheter i arbetet som sjuksköterska och kan för många bli en stor utmaning. Syftet med studien var att belysa nyutexaminerade sjuksköterskors upplevelser av att arbeta som sjuksköterskor. Denna litteraturöversikt använde sig av metoden integrerande sammanställning av kvalitativ forskning inspirerad av metasyntes. Studierna som inkluderades söktes i två olika databaser och resulterade i tio studier som sedan kvalitetsgranskades och analyserades. I analysen identifierades fyra teman och åtta subteman som presenterades i resultatet. De fyra teman som identifierades var: En hög arbetsbelastning, Känslan av otillräcklig kompetens, Betydelsen att vara en del av teamet och Utmaningar i övergången till yrkesverksam sjuksköterska. Studiens resultat visade att många nyutexaminerade sjuksköterskor saknade den kompetens som de upplevde behövdes för att känna sig tillräckliga i arbetet som sjuksköterskor. Utbildning upplevdes vara otillräcklig, de möttes av många utmaningar, hade ett stort behov av stöttning från andra och upplevde arbetet överväldigande, vilket överensstämmer med Benners teori om kompetensutveckling och nyutexaminerade sjuksköterskors bristande kompetens. Därför krävs bra handledning, tid för reflektion och bättre förberedelser inför arbetet som sjuksköterska.