Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Man ger och man tar: -samverkan mellan aktörer frånolika organisationer och professioner ur ett förhandlings-och nyinstitutionellt perspektiv.
Umeå University, Faculty of Social Sciences, Department of Sociology.
Umeå University, Faculty of Social Sciences, Department of Sociology.
2014 (Swedish)Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year)), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Att personer saknar eller har nedsatt arbetsförmåga skapar effekter på såväl individ, organisations och samhällsnivå. Arbetslivsinriktad rehabilitering genomförs för att personer ska återfå sin arbetsförmåga och i Sverige omfattar denna process flera aktörer från olika organisationer och professioner. Dessa måste därför samverka för att rehabiliteringen ska få ett bra resultat.Detta har i tidigare forskning visat sig medföra flera olika typer av utmaningar för de involverade personerna. Syftet med föreliggande studie är studera samverkan mellan personer som tillhör olika organisationer och professioner utifrån ett förhandlings-och nyinstitutionellt perspektiv. Studien har genomförts utifrån grundad teori och baseras på sju intervjuer med personer som på olika sätt arbetar med arbetslivsinriktad rehabilitering. Resultatet visar att aktörerna som är delaktiga måste förhålla sig till faktorer som de har väldigt begränsad möjlighet att påverka exempelvis institutioner, lagar, medicinsk bedömning och resurser. Dessa faktorer har visat sig både kunna ha positiv och negativ inverkan på den arbetslivinriktade rehabiliteringen. Vidare har resultatet visat att de yrkesverksamma personerna vilka är delaktiga i processen har ett ansvar att använda det förhandlingsutrymme som dessa faktorer skapar på ett så fördelaktigt sätt som möjligt. Samverkansprocessen kan illustreras som en cyklisk process där aktörerna försöker skapa balans mellan att å ena sidan se till sin egen verksamhet, sina resurser och ”se till sitt”. Å andra sidan ”ge och ta” genom att bortse från professionsgränser, se till helheten och vara lösningsorienterad. Föreställningar om andra professioner och organisationers intentioner och mål kan i vissa fall försvåra samverkan. Detta leder till att aktörerna försöker skapa personliga relationer, kontinuitet, tillit, respekt och trygghet för att överbrygga utmaningarna och istället dra nytta av att tillhöra olika organisationer och professioner. Målet blir därför att tillsammans skapa en väg framåt genom att samverka och hitta lösningar som är godtagbar ur såväl formell synpunkt i relation till lagar och regler som i relation till vad som är moraliskt rätt och individanpassat.

Place, publisher, year, edition, pages
2014. , 46 p.
National Category
Sociology
Identifiers
URN: urn:nbn:se:umu:diva-96437OAI: oai:DiVA.org:umu-96437DiVA: diva2:764681
Educational program
Master's Programme in Leadership and Organisation
Supervisors
Available from: 2014-11-20 Created: 2014-11-20 Last updated: 2014-11-20Bibliographically approved

Open Access in DiVA

EmmaJohansson_SusannaNoren(748 kB)164 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 748 kBChecksum SHA-512
b78d455ef19abc72526719584adb6229ac44673a2fac2901d251a006b195cb8ed9aa3be1b408c53b8243ef8a86fd0d8b1bb47c5badd10ec56b6c9c2a154d7549
Type fulltextMimetype application/pdf

Search in DiVA

By author/editor
Norén, SusannaJohansson, Emma
By organisation
Department of Sociology
Sociology

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 164 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 878 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf