Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Norden – et steg nærmere kjønnsbalanse i forskning?: Fellesnordiske strategier og tiltak for å bedre kjønnsbalansen blant forskere i akademia
Responsible organisation
2013 (Norwegian)Book (Other academic)
Abstract [no]

Nær 80 prosent av alle professorer i Norden er menn. Kjønnsbalanse i akademia er derfor en viktig forskningspolitisk problematikk. Hittil har dette vært lite debattert fellesnordisk. I denne rapporten vises status og utviklingen på feltet. Rapporten gir eksempler på vellykkede tiltak og belyser forskningspolitiske utfordringer som er viktige å analysere i et kjønns- og likestillingsperspektiv. Sammenlignende kartlegginger og forskning om kjønnsbalanse i akademia i Norden mangler. Det finnes behov for å utvikle nordisk samarbeid på feltet. Rapporten munner ut i en rekke anbefalinger for å konsolidere feltet kjønnsbalanse i akademia som et samlet policy- og forskningsfelt i Norden.

Place, publisher, year, edition, pages
København: Nordisk ministerråd , 2013. , 53 p.
Series
TemaNord, ISSN 0908-6692 ; 2013:513
Keyword [fi]
Koulutus, työelämä, tasa-arvo, tutkimus
Keyword [da]
Uddannelse, Arbejdsliv, Ligestilling, Forskning
Keyword [is]
Menntun, Atvinnulíf, Jafnrétti, Rannsóknir
Keyword [no]
Utdanning, Arbeidsliv, Likestilling, Forskning
Research subject
Education; Labour and employment; Gender equality; Research
Identifiers
URN: urn:nbn:se:norden:org:diva-343DOI: 10.6027/TN2013-513ISBN: 978-92-893-2495-3 (print)OAI: oai:DiVA.org:norden-343DiVA: diva2:700587
Available from: 2014-03-04 Created: 2014-03-04 Last updated: 2015-04-21

Open Access in DiVA

fulltext(2438 kB)