Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Missgynnas deltidsarbetande?: Skillnader i arbetsegenskaper mellan heltids- och deltidssysselsatta kvinnor på den svenska arbetsmarknaden.
Stockholm University, Faculty of Social Sciences, Department of Sociology.
Stockholm University, Faculty of Social Sciences, Department of Sociology.
2013 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Tidigare forskning indikerar att deltidsarbeten har sämre arbetsegenskaper jämfört med heltidsarbeten både i Sverige och internationellt. Deltidsarbeten har i tidigare studier ofta klassificeras som ”dåliga” jobb. Med detta menas att arbetsegenskaperna skiljer sig ifrån den standard som gäller för heltidsanställda då deltidsjobben kännetecknas av låg kompensation, låg anställningstrygghet, få förmåner, att arbetet är låg kvalificerat och att det har låg status i jämförelse med heltidsanställningar. Kvinnor är överrepresenterade i deltidsanställning och eftersom relativt få män jobbar deltid kommer studien följaktligen att fokusera på kvinnor. Syftet med denna studie är således att undersöka om det finns skillnader avseende arbetsegenskaper mellan heltids- och deltidssysselsatta kvinnor på den svenska arbetsmarknaden. De arbetsegenskaper vi kommer att titta på är bruttotimlön samt självrapporterade karriärmöjligheter i arbetet.

Denna studie är genomförd på datamaterial från Levnadsnivåundersökningen (LNU) 2000. Materialet har analyserat med linjär regressionsanalys samt en logistisk regressionsanalys. Resultatet visar att deltidsarbetande både har en signifikant lägre sannolikhet att rapportera goda karriärmöjligheter i nuvarande arbete och en signifikant lägre bruttotimlön jämfört med heltidsarbetande kvinnor. Detta resultat överensstämmer med tidigare forsknings resultat inom forskningsområdet.

Place, publisher, year, edition, pages
2013.
Keyword [sv]
Deltid, arbetsegenskaper, lön, karriärmöjligheter, svenska arbetsmarknaden, Levnadsnivåundersökningen (LNU) 2000.
National Category
Sociology
Identifiers
URN: urn:nbn:se:su:diva-90441OAI: oai:DiVA.org:su-90441DiVA: diva2:625385
Supervisors
Examiners
Available from: 2013-06-17 Created: 2013-06-04 Last updated: 2013-06-17Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(329 kB)194 downloads
File information
File name FULLTEXT02.pdfFile size 329 kBChecksum SHA-512
532f6d3bdfc833ea5e2988a7569e6300afdad3667d0d22f330ba686b1f8a31fa74f9740a6e2f1c18c0bb05fc5deaf7efd406546c9f2bc3ef91282653c0029996
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
Department of Sociology
Sociology

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 194 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 193 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf