Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Chefsintroduktioner: En satsning som lönar sig
Umeå University, Faculty of Social Sciences, Department of Education.
(Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Chefsintroduktioner har visat sig, i forskning, vara av största vikt för att en chef på rätt sätt ska komma in

i sitt arbete, utföra bästa möjliga jobb och stanna hos organisationen så länge som möjligt. Forskning lyfter

fram tre delar som viktiga för att underlätta för inträdet i organisationen. De delar som bör ingå i en

chefsintroduktion är att skapa en systemförståelse, bli insocialiserad i kulturen på arbetsplatsen och

nätverksskapande. Syftet med min studie är att undersöka om dessa delar finns i chefsintroduktioner i

praktiken. Min studie är fokuserad kring en större organisation med cirka 10 000 anställda där jag har

intervjuat 7 nyanställda verksamhetschefer om deras chefsintroduktion. Under intervjuerna framkom att

systemförståelsen och insocialiseringen ingår i chefsintroduktionen, men att förbättringspotential finns.

Nätverksskapande är inte något som i nuläget ingår i chefsintroduktionen, men som efterfrågas av de

flesta cheferna. Cheferna presenterade förbättringsförslag som ska kunna verka för att hjälpa

organisationen utveckla och förbättra chefsintroduktionen ytterligare

Keyword [sv]
chefsintroduktion, ledarskap, systemförståelse, socialisation, nätverk
National Category
Social Sciences Pedagogy
Identifiers
URN: urn:nbn:se:umu:diva-58064OAI: oai:DiVA.org:umu-58064DiVA: diva2:546715
External cooperation
Anonymt som studieobjekt
Subject / course
Pedagogik
Uppsok
Social and Behavioural Science, Law
Available from: 2012-08-24 Created: 2012-08-24 Last updated: 2012-08-24Bibliographically approved

Open Access in DiVA