Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Arbetsmiljö och ledarskap i Svenska Kyrkan: En hermeneutisk studie om några företrädares syn på kallelse
Linnaeus University, Faculty of Health, Social Work and Behavioural Sciences, School of Education, Psychology and Sport Science.
2010 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesisAlternative title
The   work environment and leadership in the Swedish Church. : A hermeneutical study of some representative views on vocation. (English)
Abstract [sv]

I denna studie har jag fått några medarbetares syn på sin arbetsmiljö i den Svenska Kyrkan. I egenskap av arbetslivspedagog finner jag Svenska Kyrkans medarbetares relation till sitt arbete intressant då det är en multiprofessionell värdeorganisation.  Jag beskriver de förutsätt-ningar avseende ledarskaps- och organisationsteoretiska utbildning som präster och kyrkoherdar har för att agera som arbetsledare med personalansvar. Luthers kallelselära är en del av Svenska kyrkans värdegrund och en intressant teori avseende dess inverkan på arbetsmiljön.  För att komma fram till mitt resultat har en kvalitativ undersökning gjorts, i form av semistrukturerade intervjuer. Uppsatsen har en hermeneutisk forskningsansats då den handlar om min tolkning av medarbetarnas arbetsmiljö i relation till deras kall. Resultatet påvisade att det finns kopplingar till ledarskapet, arbetsmiljön och dess inverkan på medarbetaren.  I diskussionen resoneras kring ledarskapets inverkan, det centrala stödet eller dess frånvaro. Egna slutsatser presenteras i diskussionen.

Place, publisher, year, edition, pages
2010. , 37 p.
Series
Pedagogiska uppsatser: Växjö universitet, ISSN 1651-2871
Keyword [sv]
Arbetsmiljö, kallelse, ledning, organisationsteori, Svenska kyrkan
National Category
Humanities Other Social Sciences
Identifiers
URN: urn:nbn:se:lnu:diva-17903OAI: oai:DiVA.org:lnu-17903DiVA: diva2:507761
Subject / course
Pedagogy
Educational program
Human Resource Management Programme, 180 credits
Uppsok
Humanities, Theology
Supervisors
Examiners
Available from: 2012-03-09 Created: 2012-03-06 Last updated: 2012-03-09Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(1105 kB)965 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 1105 kBChecksum SHA-512
c6cdee249ee9d308bfce7571cbdcc5bb038b1338e771a3ed02fc808c4f62a1b319630bb50a7137f37aa16beaa7343605ae6de1f6a30ae47fbeba0c8052c917e7
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
School of Education, Psychology and Sport Science
HumanitiesOther Social Sciences

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 965 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 250 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf