Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Institutionalisering av hälsoarbete: En fallstudie av hälsopromotionens institutionalisering hos ett säljande företag inom detaljhandeln
Uppsala University, Disciplinary Domain of Humanities and Social Sciences, Faculty of Social Sciences, Department of Sociology.
Uppsala University, Disciplinary Domain of Humanities and Social Sciences, Faculty of Social Sciences, Department of Sociology.
2011 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Den här uppsatsen redovisar resultatet av en undersökning som utgått från det allt mer växande intresset och

förändrade attityden gentemot träning och hälsa i dagens samhälle och ämnar sätta den specifika situationen

hos ett företag i relation till sociologiska teorier och tidigare forskning kring institutionalisering. Mer specifikt

är undersökningen genomförd hos ett företag inom detaljhandeln med syfte att undersöka till vilken grad

hälsopromotionen kan sägas ha institutionaliserats.

Genomförandet bestod av en kvalitativ studie där närmare en tredjedel av arbetsstyrkan hos ett litet företag

intervjuades, inklusive VD:n som även leder hälsopromotionsarbetet på företaget. Den frågeställning som

utgicks från vid framtagning av en intervjuguide lyder - till vilken grad kan hälsopromotionsarbetet sägas ha

institutionaliserats hos ett företag inom detaljhandeln?

Resultatet visar att användningen av de förmåner som finns hos företaget är låg och att den största

anledningen till det är tidsbrist. Det kommer även fram att en del av de regler som finns kring utnyttjandet av

bland annat friskvårdstimmen utgör ett hinder för en del av de anställda. Med andra ord så har

hälsopromotionen på arbetsplatsen institutionaliserats till låg grad. Intervjuerna visade tecken på att de

anställda tänkte mycket på motion och friskvård men att de inte fick tid eller möjlighet till det på ett sätt som

passar dem.

Om företaget ska förändra den situation som finns idag så kan de ta fram en hälsopolicy och inkludera de

anställda i det arbetet för att på så sätt förankra hälsopromotionsarbetet på alla nivåer i organisationen. De

behöver även utvidga sin hälsosatsning till att inkludera flera alternativ, så att alla får chansen att delta. Ett sätt

att nå dit är att utöka företagets verksamhet till att även sälja hälsokoncept för kontoret, på så sätt blir

attityden till hälsopromotion mer naturlig då den kommer närmare företagets verksamhet och en ytterligare

motivation för de anställda att “leva som de lär”.

För framtida forskning vore det intressant att undersöka huruvida det är troligt att hälsopromotion kan ta en

central plats och bli en naturlig del av företagets verksamhet eller om deras arbetsrutiner är ett allt för stort

hinder för det samt att genomföra en undersökning bland föräldrar av vilken typ av stöd de skulle vilja få för

att i större utsträckning få tid att utnyttja friskvård.

Place, publisher, year, edition, pages
2011.
Keyword [sv]
hälsopromotion, friskvård, institutionalisering, hälsopolicy
National Category
Social Sciences
Identifiers
URN: urn:nbn:se:uu:diva-167314OAI: oai:DiVA.org:uu-167314DiVA: diva2:483526
Uppsok
Social and Behavioural Science, Law
Supervisors
Available from: 2012-01-31 Created: 2012-01-25 Last updated: 2012-01-31Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(424 kB)419 downloads
File information
File name FULLTEXT04.pdfFile size 424 kBChecksum SHA-512
7b23066be16b07d59c3b8b2d9be984385dd10e835f11be4c308a708ac32f2342bd4ba57e542cc5ae51bb92bf8b6263706dc765f55aee2622b892d75dbe89b75d
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
Department of Sociology
Social Sciences

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 419 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 565 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf