Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Manpower Telge Jobbstart: framgångsrik jobbcoachning
Södertörn University College, School of Business Studies.
2011 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

En arbetsmarknadspolitisk åtgärd som har införts de senaste åren för att minska antalet personer som står utanför arbetsmarknaden och som får försörjningsstöd är att erbjuda jobbcoachning till personer som är arbetslösa. Södertälje kommun har i riktlinje med detta, genom sitt bolag Telge koncernen tillsammans med Manpower AB, startat ett företag; Manpower Telge Jobbstart för att få ner den stora andelen arbetslösa i kommunen genom ett program innehållande jobbcoaching. Manpower Telge Jobbstarts verksamhet bekostas av Södertälje kommun och har under de dryga två åren sedan företaget startades visat upp goda resultat.

Denna uppsats är en fallstudie, med kvalitativ ansats, på Manpower Telge Jobbstart. Insamlingen av empirisk data har gjorts genom två besök på företaget där tre personer som är insatta i verksamheten har intervjuats. Dessutom har två gruppaktiviteter med deltagare i programmet studerats. Teorin som används i uppsatsen är tidigare forskning inom jobbcoaching och därtill närliggande områden.

Uppsatsens slutsats är att Manpower Telge Jobbstart använder sig av traditionell coachning men med utgångspunkt från individen och informella samtal används istället för traditionella coachningsmodeller. Dessutom förs en diskussion om kostnaden för kommunen samt utfallet av programmet där slutsatsen är att vinsten för samhälle och individ överstiger kostnaden.

Place, publisher, year, edition, pages
2011. , 25 p.
National Category
Business Administration
Identifiers
URN: urn:nbn:se:sh:diva-11236OAI: oai:DiVA.org:sh-11236DiVA: diva2:438787
Subject / course
Business Studies
Uppsok
Social and Behavioural Science, Law
Supervisors
Available from: 2011-09-05 Created: 2011-09-05 Last updated: 2011-09-05Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(848 kB)246 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 848 kBChecksum SHA-512
16508d8432e81b2444ccbd1f7cbac927ffd5402cd202e66710bfb40b00bfcb6d6aa86fc2b3f2c35b03ee6e36babe73056b89b5a461a61daa1a1480b9497e55a2
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
School of Business Studies
Business Administration

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 246 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 213 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf