Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Sjuksköterskors upplevelse av sin yrkesroll och arbetsuppgifter inom den kommunala äldreomsorgen
University of Gävle, Faculty of Health and Occupational Studies.
2011 (Swedish)Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year)), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

SAMMANFATTNING

BAKGRUND: I och med Ädelreformen flyttades vården av äldre till kommunen och sjuksköterskor började arbeta inom den kommunala äldreomsorgen. Arbetet saknar tydliga riktlinjer och rutiner. Det innebär ett stort ansvar för sina arbetsuppgifter samt patientansvar. Vid konsultarbete ansvarar sjuksköterskan för ett stort antal människor och förmåga att prioritera och snabbt göra bedömningar av arbetsuppgifter och sjukdomstillstånd krävs.

SYFTE: Syftet med studien var att utifrån sjuksköterskors berättelser beskriva deras upplevelser av sitt arbete inom den kommunala äldreomsorgen.

METOD: Det är en deskriptiv studie. Information samlades in genom semi-strukturerade fokusgruppsintervjuer. Totalt tio sjuksköterskor deltog uppdelade på intervjugrupper. Det insamlade materialet bearbetades sedan genom tematisk kvalitativ innehållsanalys.

RESULTAT: Resultatet visar att sjuksköterskorna upplever ett stort ansvar för sina bedömningar och arbetsuppgifter. De upplever att de inte har några tydliga riktlinjer för sin specifika funktion i kommunen vilket innebär att de ofta får ansvar för uppgifter som inte är deras. Det ökade administrativa arbetet leder till minskad tid för patienter och omvårdnadsarbete vilket leder till frustration och en känsla av otillräcklighet.

SLUTSATS: Sjuksköterskans funktion i kommunen behöver preciseras så att hon kan minska sina administrativa uppgifter och få mer tid till patienter och omvårdnadsarbete. Även teamarbetet behöver utvecklas för att stärka yrkeskategorierna och göra riktlinjerna tydligare.

Nyckelord: registered nurse, eldercare, residential homes, professional role, focus group

Place, publisher, year, edition, pages
2011. , 37 p.
Keyword [en]
registered nurse, eldercare, residential homes, professional role, focus group
Identifiers
URN: urn:nbn:se:hig:diva-9636Archive number: SPECVÄ/2011nr12OAI: oai:DiVA.org:hig-9636DiVA: diva2:426344
Subject / course
Caring science
Educational program
Specialist nursing – master’s programme (one year)
Uppsok
Medicine
Supervisors
Examiners
Available from: 2011-06-27 Created: 2011-06-23 Last updated: 2011-06-27Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(165 kB)553 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 165 kBChecksum SHA-512
fa324a86ccc2e4c0277e28161662d0b2875d6039aed12886ef4be68b9d02342fa8a3838bb2bac6bb10d0e1e5583a571e8bcd8bcde8d7384a0176f034c4c0356f
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
Faculty of Health and Occupational Studies

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 553 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 418 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf