Change search
ReferencesLink to record
Permanent link

Direct link
Hur anställda talar om friskvårdsbidrag på sin arbetsplats
Halmstad University, School of Social and Health Sciences (HOS).
Halmstad University, School of Social and Health Sciences (HOS).
2011 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Hälsa är ett omfattande begrepp som kan ses utifrån olika perspektiv. Olika delar kan ingå i begreppet så som sjukdom, frånvaro av sjukdom, välbefinnande. Företagen i Sverige har olika resurser att tillgå för att skapa förutsättningar för de anställda när det gäller deras hälsa. Ett exempel på en resurs ett företag kan utnyttja är att betala ut ett skattefritt bidrag i form av friskvårdbidrag. Syftet med studien var att synliggöra hur det samtalas om friskvårdsbidraget på en specifik arbetsplats och studiens diskussion förs bland annat utifrån ett sociokulturellt perspektiv. Författarna gjorde en induktiv studie och sju intervjuer genomfördes för att samla in empirin. Resultatet indikerar på att friskvårdsbidraget skapar möjligheter för att förbättra sin hälsa. Annat som diskuterades var det delade ansvaret mellan arbetsgivare och anställd.De diskurser som framkom var bland annat individens eget ansvar, innebörden av friskvårdsbidraget samt att det samtalades positivt om friskvårdsbidraget.

Nyckelord: Friskvårdsbidrag, hälsa, diskurs

Abstract [en]

Health is a broad concept which can be viewed from different perspectives. Different parts can be included in the term such as disease, the absence of disease and well-being. Companies have

different resources available to create benefitial conditions for individuals when it comes to their health. An example of a resource a company can use is a tax-free contributions in the form of a

"healthcare subsidy" or "health allowance". The purpose of this study is to highlight the various conversations people have about healthcare subsidies in the workplace and our discussion is viewed partly from a sociocultural perspective. The authors did an inductive study. Seven interviews were conducted to collect empirical data. The discourses that emerged included the individual's own responsibility, the role of health care premium and that the talks were positive about health care.

Place, publisher, year, edition, pages
2011. , 19 p.
Keyword [en]
Health, Wellness
Keyword [sv]
Friskvårdsbidrag, Hälsa, Diskurs
Identifiers
URN: urn:nbn:se:hh:diva-14610OAI: oai:DiVA.org:hh-14610DiVA: diva2:405366
Uppsok
Social and Behavioural Science, Law
Supervisors
Examiners
Available from: 2011-03-23 Created: 2011-03-22 Last updated: 2011-03-23Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(435 kB)845 downloads
File information
File name FULLTEXT02.pdfFile size 435 kBChecksum SHA-512
806c67349ed76c80ff786acc9468ee2361e23846e57736925a30aa1d2dad6a0ad71a83924992fd4df6ce16e72cc756ec9484d0e063ec558ea7f7e9e6ada66198
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
School of Social and Health Sciences (HOS)

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 845 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

Total: 569 hits
ReferencesLink to record
Permanent link

Direct link