Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Balansamodellen: Systematisk kvalitetsutveckling till stöd för balansering av arbetsliv och övrigt liv
Karlstad University, Faculty of Arts and Education, Centrum för genusforskning.
2010 (Swedish)Report (Other academic)
Abstract [sv]

Vem ansvarar för balanseringen av arbete och familj? Och hur gör vi det enklare, bättre och vilka stöd finns och kan utvecklas? Att detta ska vara möjligt är en viktig faktor för ett socialt hållbart och mer jämställt arbetsliv. Samtidigt läggs ofta stort ansvar på den enskilda människan att klara av detta. Utifrån en grundsyn att detta är en vardagspraktik som inte bara är logistik, utan en fråga om livsvillkor och existentiella livsval, byggs en modell för certifiering av ”balansering av arbetsliv och familjeliv” där förutsättningar för ett gemensamt ansvarstagande görs möjligt.

Ett samarbetsprojekt mellan ett antal värmländska arbetsgivare och Centrum för genusforskning på Karlstads universitet inleddes, där en första modell togs fram för ”balans i livet”. Modellen har sedan vidareutvecklats inom ramen för delprojekt ”Modeller” i JämVäxtprojektet på Karlstads universitet, för att bereda möjlighet till kommersialisering.

Genom denna dialog i praktiknära forskning, finns här en bearbetad modell för certifiering av arbetsplatser som kontinuerligt och genomgripande arbetar för att stödja anställda att balansera sitt arbetsliv och övrigt liv. En arbetsetisk analys är gjord och kriterier för ansvarsfördelning och genomförande är framtagna. Huvudprocesser, stödprocesser och ledningsprocesser är definierade. Detta för att öka företags och organisationers förmåga att ”balansa”.

Place, publisher, year, edition, pages
Karlstad: Karlstads universitet , 2010. , p. 117
Series
Karlstad University Studies, ISSN 1403-8099 ; 2010:36
Keyword [sv]
balans i livet, arbetsliv, familjeliv, etik, kvalitetssäkring, livsåskådning
National Category
Gender Studies
Research subject
Gender Studies
Identifiers
URN: urn:nbn:se:kau:diva-6636ISBN: 978-91-7063-154-2 (print)OAI: oai:DiVA.org:kau-6636DiVA, id: diva2:373172
Projects
Jämväxt
Available from: 2010-12-21 Created: 2010-11-29 Last updated: 2018-03-22Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(939 kB)1165 downloads
File information
File name FULLTEXT03.pdfFile size 939 kBChecksum SHA-512
5189fc328e702772065ac5c6dbe9b4e2bf805a17f482b379adceb6f167e6a128232eb372653e29356fba7373a1f3aecd219c71ce4c6af28955da2113b8067690
Type fulltextMimetype application/pdf

Search in DiVA

By author/editor
Nahnfeldt,, Cecilia
By organisation
Centrum för genusforskning
Gender Studies

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 1165 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

isbn
urn-nbn

Altmetric score

isbn
urn-nbn
Total: 1062 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf