Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Matchningen på arbetsmarknaden: Regional matchningseffektivitet med hänsyn till agglomerationer
Umeå University, Faculty of Social Sciences, Umeå School of Business and Economics (USBE), Economics.
2019 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Uppsatsen ämnar undersöka om det finns arbetsmarknadsmässiga fördelar för tätbefolkade områden genom att behandla matchningen på den svenska arbetsmarknaden. Utifrån ett paneldata för Sveriges 21 län över tidsperioden 2007–2018 studeras sambandet mellan arbetslöshet och vakanser för Stockholms-, Skåne-, Blekinge- och Norrbottens län med hänsyn till agglomerationseffekter. Befolkningstäthet, medellöner och nettoflyttningar inkluderas som kontrollvariabler för att möjliggöra en analys av agglomerationseffekters inflytande på matchningseffektiviteten. Uppsatsen skiljer mellan inrikes- och utrikes födda för att undersöka om matchningseffektiviteten visar samma trend för utrikes och inrikes födda inom länen.

Den ekonomiska modell som valts karaktärisera matchningseffektiviteten mellan Sveriges län är Beveridgekurvan. Med minsta kvadratmetoden, fixa effekter och robusta standardfel skattas den långsiktiga jämviktsrelationen mellan andelen arbetslösa och andelen vakanser med nettoflyttingar, befolkningstäthet, medellöner och säsongsvariation som kontrollvariabler. Regressionsresultaten indikerar högre matchningseffektivitet för svenskfödda än utlandsfödda för samtliga län. Matchningseffektiviteten för både utlandsfödda och svenskfödda är högre i de tätbefolkade länen relativt rikssnittet samtidigt som de mindre tätbefolkade länen visar lägre matchningseffektivitet.

Place, publisher, year, edition, pages
2019.
National Category
Economics
Identifiers
URN: urn:nbn:se:umu:diva-161003OAI: oai:DiVA.org:umu-161003DiVA, id: diva2:1331193
Available from: 2019-06-26 Created: 2019-06-26 Last updated: 2019-06-26Bibliographically approved

Open Access in DiVA

Matchningen på arbetsmarknaden(995 kB)8 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 995 kBChecksum SHA-512
be80e37aeb81a9954f45728c9a04bd8969a87a7294f1093ff012b7e1d468107257e391e59969961918a875d59f15a9f0a14dae6028101dcee214bbc916ccefe9
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
Economics
Economics

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 8 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 20 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf