Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Mentorskapets tre funktioner: En fallstudie på BDO AB
University of Borås, School of Business and IT.
University of Borås, School of Business and IT.
2013 (Swedish)Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year))Student thesisAlternative title
Mentoring and its three functions- A case study on BDO AB (English)
Abstract [sv]

Syftet med studien var att undersöka mentorskapets tre funktioner, karriärutveckling, social support och som förebild, på en svensk revisionsbyrå, BDO AB. Detta gjordes genom en fallstudie där BDO definierades som fall. Empiri samlades in genom semistrukturerade intervjuer med två mentorer och tre lärlingar från organisationen. För djupare kunskap om BDO analyserades även interna och externa dokument från organisationen. Tolkningen av empirin skedde genom en analysmodell som växte fram med hjälp av tidigare forskning. Mentorskapets tre funktioner, karriärutveckling, social support och som förebild, påträffades på revisionsfirman. Efter gjord analys ansåg vi dock att funktionerna på BDO istället bör benämns som social inlärning, förebild och karriärstöd. Det livslånga lärandet som i vår första modell beskrevs som det som knöt ihop mentorskapet har i den nya modellen, som växte fram efter analysen, ersatts med en institutionaliseringsprocess. Detta då vi ser mentorskapet på BDO som en process där mentorskapets funktioner, social inlärning, förebild och karriärstöd, uppkommer i olika skeden av lärlingens första period inom organisationen. Funktionerna knyts samman av en institutionaliseringsprocess där feedback och reflektion görs i varje funktion.

Place, publisher, year, edition, pages
University of Borås/School of Business and IT , 2013.
Series
VT 2013:CE11
Keywords [en]
Mentorskap, Mentor, Lärande, Mentoring, Mentor, Trainee, Learning, Accountant
Keywords [sv]
Lärling, Revisor
National Category
Social Sciences
Identifiers
URN: urn:nbn:se:hb:diva-17170Local ID: 2320/12410OAI: oai:DiVA.org:hb-17170DiVA, id: diva2:1309073
Note
Program: CivilekonomprogrammetAvailable from: 2019-04-30 Created: 2019-04-30

Open Access in DiVA

fulltext(642 kB)7 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 642 kBChecksum SHA-512
40d5cd56ed90b793628841e17c2655564b94d18b45b54419cbcb3b4e19204b610ab819103fcac06bf5426417f5ca3a6647d14413059666fb5039fa36eba1b637
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
School of Business and IT
Social Sciences

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 7 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 23 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf