Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Fördomar om chefskap ur ett genusperspektiv
Linnaeus University, Faculty of Health and Life Sciences, Department of Psychology.
2019 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesisAlternative title
Prejudice about leadership from a gender perspective (English)
Abstract [sv]

Denna kandidatuppsats inom psykologi är en kvalitativ studie som inriktar sig på̊ ämnena

fördomar, chefskap och genus. Chefer fyller en viktig funktion på arbetsplatser genom att

bistå med sin kunskap, sitt engagemang och sin ledarskapsförmåga. Vad chefen har som

personliga egenskaper samt vilken kompetens chefen besitter har betydelse för hur väl

chefen passar i sin roll och hur chefen tas emot av personalgruppen. Studiens syfte var att

undersöka om det finns upplevda fördomar om chefskap ur ett genusperspektiv, och skapa

en förståelse för vad dessa fördomar i så fall består av. Samt att undersöka hur upplevelsen

kring en ”bra chef” är med fokus på egenskaper, beteende och genus.

Studien utfördes genom att utföra semistrukturerade intervjuer med åtta deltagare.

Studiens resultat visar att det förekommer fördomar mot chefer utifrån deras genus och

att dessa huvudsakligen består av förväntningar på personliga egenskaper hos chefen, och

inte särskilt mycket på kompetens eller kunskap.

Place, publisher, year, edition, pages
2019. , p. 39
Keywords [sv]
Genus, chefskap, fördomar
National Category
Psychology
Identifiers
URN: urn:nbn:se:lnu:diva-79842OAI: oai:DiVA.org:lnu-79842DiVA, id: diva2:1282066
Subject / course
Psychology
Supervisors
Examiners
Available from: 2019-01-31 Created: 2019-01-23 Last updated: 2019-02-01Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(518 kB)87 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 518 kBChecksum SHA-512
1e93cb08dac4f6f5d3217757a3e8e1337f5b0bbc80939d92b11684dae73e8b7b0a945c1fb150c5cf0bbd94b77f5f0bc332ae4504e7722c41d6d805a0c9a2ebf0
Type fulltextMimetype application/pdf

Search in DiVA

By author/editor
Erenger, Lisa
By organisation
Department of Psychology
Psychology

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 87 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 180 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf